In de conservatieve branche van de online recruitment wordt de koek verdeeld door een aantal grote jongens, Monsterboard.nl en NationaleVacaturebank.nl, een enkele niche, intermediair.nl. Daarnaast zijn er ook een heleboel kleinere sites die een graantje mee willen pikken uit de goed gevulde ruif van recruitment-budgetten bij Nederlandse werkgevers. Elk jaar komen er ook weer een aantal sites bij. Vaak roepen zij het anders te gaan doen dan de anderen en uiteraard succesvoller te worden.
In 2007 waren het onder andere lanceringen van Kangarooster.nl en Sharkplaza.nl. Beide sites riepen om het hardst dat vernieuwing hardnodig was. Wat is er nu, zo goed als een jaar later over van deze ambitieuze woorden? Helaas niet veel is de korte conclusie. Sharkplaza lijkt helemaal niet meer te bestaan. De url verwijst door naar de site van een webbouwer. Kangarooster is nog wel online, althans gedeeltelijk. Enkele onderdelen zijn zo te zien al maanden niet meer bijgewerkt. Het aantal vacatures is treurig. Ik tel er acht. Van matching komt niet veel terecht op deze manier.
Jammer maar helaas voor beide sites.
Met de slogan 
Precies een week na Valentijn vonden de studenten Interactieve Media van de Hogeschool van Amsterdam het tijd voor een romantisch avondje speeddaten met topbedrijven uit de interactieve industrie. Zodoende zat ik gisteravond namens mijn werkgever even na zevenen ’s avonds aan een tafeltje in de Flamingohal in Artis voor het evenement ‘
De meeste vacaturesites hanteren nog de oude vertrouwde zoekmachine om vacatures te vinden. Niet altijd even gebruiksvriendelijk en handig. Dat kunnen wij anders dacht men bij recruitment-bureau Newpeople. Zie daar, de meeste geschikte baan vind je via een 
I-kloon 
